De acordo com o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), a Governança dentro das empresas é classificada como um sistema em que as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo todos os seus stakeholders. Para uma boa governança corporativa é importante que seja aplicada boas práticas que colaboram para princípios básicos de qualidade e desenvolvimento não só da organização, como também do bem comum social.

A gestão de pessoas mais humanizada dentro das organizações é um processo que já vinha sendo exigido nas empresas nos últimos tempos e ganhou ainda mais destaque com a pandemia da Covid-19, onde o bem-estar e saúde dos colaboradores com o trabalho remoto e os riscos de infecção do vírus se tornaram prioridade para o desempenho das organizações.

Os aplicativos de conversa como WhatsApp e Telegram, além de um meio fácil de comunicação, tornaram-se ferramentas interessantes para o impulsionamento dos negócios, contato com clientes e até compra e venda.

Uma nova funcionalidade que promete trazer inovação e praticidade na realização de pagamentos para empresas e pessoas físicas foi aprovado pela Banco Central: o WhatsApp Pay.

A Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) entrou em vigor no ano passado, mas ainda gera uma série de dúvidas. Apesar de já estar valendo, as multas – que podem chegar a R$50 milhões por infração – devem começar a ser aplicadas a partir do mês de agosto.

Trazer o debate sobre diversidade para a rotina das organizações é fundamental para a gestão, desenvolvimento e acolhimento dos profissionais dentro das empresas, como também um dever social empregado pela instituição.